在企业文化建设的过程中，组织成员通过不断地自我检讨，对自身的惯性思维模式、行为方式进行反思、改进，然后达到自我完善和自我超越的目的。

企业文化建设，是坚持中国特色社会主义文化的重要组成部分。是践行新时代“以人为本”发展理念的有效抓手，是落实国家对能源行业可持续发展战略部署的有效措施，是保护和发展我们集团公司生产力的重要保障。

集团公司作为能源企业，面对矿井高危行业的生产安全压力，其企业文化建设中的安全文化建设便显得尤为重要。安全文化是企业文化的组成部分，而企业良好的安全文化，必然是建立在良好的企业文化基础之上。随着时代的进步和社会文明的进展，煤矿安全文化已经日益成为影响煤矿安全生产的重要因素，是煤矿企业软实力的具体体现。强化安全生产思想基础和文化支撑，充分发挥安全文化对安全生产工作的引导和推动作用，促进煤矿安全生产形势的稳步推进和长治久安，把安全文化软实力转化为推动安全生产等各项工作落实的具体措施、实际行动，也被诸多实践所证明是行之有效的重要措施。集团公司有必要学习和借鉴这一行之有效的办法。