【安全生产月】关于印发《2020年“安全生产月”“安全万里行”活动实施方案》的通知
来源：山西宁武大运华盛能源集团有限公司 2020-05-29 18:43:11 阅读：1726
山西宁武大运华盛能源集团有限公司
关于印发《2020年“安全生产月”“安全万里行”活动实施方案》的通知
大运能经发﹝2020﹞117号
集团所属各部室、各子公司：
为了确保安全生产，深入宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党中央、国务院及省、市、县关于加强安全生产工作的决策部署，增强安全生产意识、提升全员安全素质、提高防灾减灾救灾能力、全面落实安全主体责任，提高职工安全红线意识。根据《国务院安委会办公室、应急管理部关于开展2020年全国“安全生产月和安全生产万里行”活动的通知》（安委办〔2020〕4号），在全集团开展以“消除事故隐患，筑牢安全防线”为主题的第19个“安全生产月”活动。为了确保本次“安全生产月”活动顺利开展，经集团安委会研究，特制定山西宁武大运华盛能源集团有限公司《2020年度“安全生产月”“安全万里行”活动实施方案》。
一、指导思想
（一）以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习宣传贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中全会精神，深入学习贯彻习近平总书记关于安全生产重要论述，贯彻落实党中央、国务院关于安全生产重大决策部署，着眼加强疫情防控常态化条件下安全生产和专项整治三年行动排查整治工作，推动各级牢固树立安全发展理念，压紧压实安全生产责任，深入排查安全风险隐患，扎实推进问题整改，坚决遏制重特大事故发生，切实维护人民群众生命财产安全。
（二）紧紧围绕主题宣讲、安全宣传“五进”、警示教育、应急演练、安全“体检”式隐患排查、反“三违”专项检查、“五型”班组建设等主要内容，开展既有声势又有实效的宣传教育活动，树立职工遵章守法的理念和敬业奉献的精神；强化安全红线意识、筑牢安全底线思维；巩固安全生产稳定好转态势，促进安全生产水平提升，增强职工的获得感、幸福感、安全感，为今后的安全生产工作奠定良好基础。
二、活动主题和开展时间
1、活动主题：“消除事故隐患，筑牢安全防线”
2、活动时间：2020年6月1日至6月30日
三、组织机构
为了确保本次活动有序开展，特成立“安全生产月”活动领导组。
组 长：王和平（党委书记、董事长、总经理）
常务副组长：侯福生（安全副总经理）
副 组 长：郭文奎（总工程师）
张君瀚（生产副总经理）
吕皋鸣（机电副总经理）
张海荣（副总经理兼总会计师）
弓新亮（党委副书记）
齐兰海（纪检书记）
王启文（董事会秘书兼行政综合办主任）
领导组主要职责：负责对“安全生产月”活动进行总体安排部署；负责组织开展活动的具体实施；对所属各公司开展活动进行指导，研究、协调和解决“安全生产月”活动期间有关重大问题。
领导组下设办公室
主 任：王利平（安全副总工程师）
副主任：孙存虎（机电副总工程师）
刘 胜（地测防治水副总工程师）
刘贵文（党委办主任）
张有贵（安全监察部副部长兼培训科科长）
蒯志鹏（行政科科长兼车辆管理中心主任）
干 事：刘庆宝 王永青 吕 欣
通讯报道组：吕 欣 侯彦君 刘 强
综合办公室具体负责“安全生产月”活动的组织、策划、开展、总结等日常工作；公司财务科负责本次活动的经费保障。通讯报道组负责“安全生产月”活动的宣传报道工作。
四、“安全生产月”活动主要内容
(一）“安全生产月”主题宣传
5月28日，开展“安全生产月”主题宣传，召开专题会议，利用广播、LED大屏、微信、报纸、条幅、手机互联网等信息平台，广泛宣传，造成声势，将“安全生产月”活动的重要意义渗透到每一位职工和职工家庭，做到人人皆知，让全体干部职工充分认识到安全生产月活动的重要性，营造舆论氛围，使安全生产深入人心。（党委综合办负责）
（二）启动仪式、文体活动
1.启动仪式
6月2日上午10时，集团公司正式举行“安全生产月”活动启动仪式，会场设置大型彩绘背景图案及标语、彩旗、横幅，气氛要庄严、热烈，集团机关、各煤业公司、益兴新型建材公司共七个单位，分别由董事长带队，每单位出席50人参加启动仪式，各单位要统一服装，届时邀请县委、县政府、应急局、能源局、总工会、经信局、人社局、宣传部等单位领导现场观摩指导。（行政综合办负责）
2.文体活动
6月2日上午11时，组织进行“拔河”比赛活动。“拔河”比赛分别评出集体奖前三名，第一名奖金2000元，第二名奖金1500元，第三名奖金1000元。（党委综合办负责）
（三）机电技能大比武
6月8日-6月9日，集团统一组织机电技能大比武。理论考试和现场实操，第一场理论考试（100分），第二场实操考试（100分），比赛分别评出集体奖前三名，第一名奖金2000元，第二名奖金1500元，第三名奖金1000元。个人奖第一名1000元，第二名800元，第三名600元。（机电运输部负责）
（四）安全标兵巡回演讲
6月10日-6月16日，由集团公司组织开展安全标兵巡回演讲活动。由集团机关和五个煤业公司各派出1名安全标兵，组成安全标兵巡回演讲团，开展安全月主题巡回演讲。（安全监察部负责）
（五）安全宣传咨询日活动
6月16日，组织开展安全宣传咨询活动。宣传现场设置咨询展台、充分利用互联网、手机等各类媒体平台，通过钉钉、微信、QQ等在集团值班平台、安全技术分享公众号和煤业公司工作群发送安全信息、播放安全宣传片、警示教育片、安全生产主题采访、刊发署名文章、开设专版专栏等形式深入宣传。扩大宣传覆盖面和影响力，营造浓厚的“关注安全，关爱生命”的安全生产氛围。（党委综合办、行政综合办负责）
（六）“安康杯”知识竞赛
6月18日，集中组织开展“安康杯”安全知识竞赛活动，集团机关和五个煤业公司各派出5名选手组成参赛代表队（名单于6月10日前报集团领导组办公室），要求队容整齐，着装统一。竞赛题目内容要重点突出“安全生产法”、“煤矿安全规程”、“安全生产标准化”、“环境保护法”，同时将“地面安全”、“交通运输”、“综合治理”等占适当比例列入题内，以“必答题”两轮、分值10分，“轮答题”三轮、分值20分，“分析题”分值10分、20分、30分，“抢答题”十五道、分值10分，四类组织进行，原始分值100分；经评委现场评出集体前三名，个人前三名，获得名次分别颁发奖金。奖金分别为：集体第一名奖金3000元，第二名奖金2500元，第三名奖金2000元；个人奖第一名1000元，第二名800元，第三名600元。（安全监察部培训科负责）
（七）“6.19”较大顶板事故反思、安全警示教育
6月19日，开展顶板事故反思活动，要求集团所属煤业公司全部停产。上午9时，在庄旺煤业公司三楼会议室（主会场）组织召开“6.19”顶板事故反思现场（视频）会，聘请北京天地科技技术咨询有限公司专家出席，集团安全生产全部人员，各煤业公司副总工程师及以上人员，技术、安检科长，掘进队组长等参加，每个公司参加不少于10人，进行集体座谈反思。由总工程师针对本单位顶板支护工作存在问题进行剖析，采取预防顶板事故的措施以及建议，要求结合本单位、本岗位实际情况认真的深度剖析；集团公司由总工程师郭文奎做剖析反思，并对集团各煤业公司顶板支护分析和工作安排。下午14时30分，集团及煤业公司所有人员集体（视频）观看警示教育片。痛定思痛、反思事故原因、吸取事故教训，强化安全基础，提高安全意识，有效防范和杜绝各类安全生产事故发生。（安全监察部负责）
（八）应急预案演练
各煤业公司要根据季节特征、时间节点、生产条件、近期事故的规律特点和潜在的各类风险隐患，结合矿井自身实际，组织开展专项、综合应急预案演练以及多部门、多层级参与的联合应急演练。集团公司“安全月”参加德盛煤业应急演练，集团各分管和涉及安全生产业务部门，根据各自业务范围需要，结合煤业公司的演练安排，选择参加煤业公司组织的应急演练，集团安全监察部参与监督煤业公司应急演练的组织、协调、总结、提升工作。（各煤业公司、集团安全监察部）
（九）安全“体检”式隐患排查活动
煤业公司6月20日前完成安全“体检”式隐患排查自检自查，要求确保不放过一处隐患，每一项问题，所有隐患严格按“五定”要求整改落实到位。
6月20日至30日，由集团公司安全副总经理牵头，安全监察部组织，结合各级关于防范化解重大风险工作安排，安全生产月期间集中组织开展安全“体检”式隐患排查活动，按照排查内容、实施步骤和要求，积极组织自检自改，集团根据各公司排查实施情况集中进行督促检查，做到不留死角、不留盲区，堵塞安全管理漏洞，落实整改措施、责任、资金、时限、预案“五到位”，实现闭环管理，做到管控重点、攻克难点，坚决杜绝重大事故隐患，消除一般生产安全事故隐患，防范化解安全生产区域和作业现场重大安全风险，有效遏制生产安全事故发生。
（十）反“三违”专项行动
反“三违”专项行动、科长以上业务知识考试，与“体检”隐患排查同步进行。
煤业公司结合实际情况，全面发动矿级、科层、队组及岗位认真开展反“三违”活动，严查“三违”行为，对严重“三违”人员采取给家属帮教、公开亮相、考核等多种形式进行帮教，举办“三违”人员培训班，对“三违”行为进行综合治理，引导全体职工抵制“三违”，确保实现“零三违”的目标。集团公司督查各煤业公司反“三违”行动安排部署和查处落实情况。重点检查会议安排、相关记录、组织检查情况、三违台账和处罚情况进行考核。科长以上业务知识考试，内容为7月1日即将施行的《新标准化》。（集团安全监察部等安全生产部门）
五、“安全生产月”活动开展步骤及时间安排
“安全生产月”活动，于2020年6月1日在集团及集团所属子公司同时开展，分三个阶段进行。
（一）第一阶段为宣传发动阶段，时间安排：5月28日至6月1日
（二）第二阶段为落实阶段，时间安排：6月2日至30日
1、6月2日，启动仪式、文体活动；
2、6月8日至6月9日，机电技能大比武；
3、6月10日至6月16日，安全标兵巡回演讲；
4、6月16日，安全宣传咨询日活动；
5、6月18日，安康杯知识竞赛；
6、6月19日，“6.19”较大顶板事故反思、安全警示教育；
7、6月3日至30日，开展应急预案演练；
8、6月20日至30日，同步进行安全“体检”式隐患排查活动、反“三违”行动、科长以上业务知识考试。
（三）第三阶段为总结评比阶段，时间安排：6月30日至7月5日
在总结评比阶段，由评委会对五个煤业公司、益兴新型建材有限公司等六个企业主体，对前两个阶段的工作进行综合评价，公开、公正评价“安全生产月”活动的开展情况，同时对在本次“安全生产月”活动中工作不积极、开展效果不明显的单位或个人提出通报批评和考核。
六、工作要求
（一）各公司要结合上级和集团公司的活动方案，根据自身特点，切合实际，增添活动项目，丰富活动内容，创新活动模式，制定切实可行的“安全生产月”活动方案，6月10日前“安全生产月活动”全部启动，进一步细化工作措施，明确任务分工，落实工作责任，确保活动顺利开展。
（二）各公司要结合安全宣教活动，牢固树立安全发展理念，大力加强公众安全教育，进一步提高全公司整体安全水平，使“安全生产月”真正成为宣贯习近平总书记系列重要讲话月、安全法治宣传月、事故警示教育月、安全知识传播月、应急预案演练月、安全“体检”隐患排查月，持续推动安全生产各项工作落实，确保活动取得实效。
（三）各公司要做好“安全生产月”相关活动的统筹工作，做到与各方面业务工作和阶段性重点工作同谋划、同部署、同检查、同落实。聚焦安全管理全过程，同步推进安全生产宣传教育活动。加强活动组织实施的整体协调联动，调动各方面参与的积极性，做好人力、物力和相关经费等保障，确保活动有力、有序、有效开展。
（四）各公司要通过钉钉、微信等推送安全生产知识，传播丰富多彩的活动内容；在主要公共场所悬挂标语、设置宣传栏、警示教育牌和宣传展板，利用手机、户外LED屏、信息平台等电子媒介，播放安全生产宣传片等，通过多种形式打造安全宣传教育声势，营造“安全生产月”的浓厚氛围，为安全生产宣传活动营造良好的环境。
（五）各公司要扎实开展“安全生产月”活动，认真做好“安全生产月”活动影音、图片、文字资料的收集整理工作，及时报送工作信息。并严格按照“安全生产月”活动内容和考核评分标准进行考核，确保“安全生产月”各项活动取得实效。
七、总结：
在7月5日前，根据活动开展完成情况进行全面总结，通过总结查找工作中的差距和不足 ，针对存在的重大问题和突出问题，研究制定解决办法和处理措施，对今后安全生产工作提出导向性的意见，从源头上防治生产安全隐患，堵住安全生产管理漏洞，落实好企业主体责任，提升全体员工遵章守纪的意识，营造安全发展的舆论氛围，推动集团安全生产形势持续稳定好转。
各公司于5月28日前，报送“安全生产月”活动联络员名单。活动期间，要求联络员于每周五前报本单位本周内“安全生产月”活动及其他相关工作开展情况（电子版），重大活动可随时报送。报送信息情况将纳入“安全生产月”活动考核内容。
各公司于5月30日和7月5日前分别报送2020年“安全生产月”活动方案和总结（纸质文件和电子文本）、活动期间的视频、照片资料。
特此通知
山西宁武大运华盛能源集团有限公司
2020年5月26日